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Une cellule d'essaimage est-elle
un investissement rentable ?

Évaluer

Évaluez les opportunités et les retours sur investissement avant même d'intégrer une offre d'essaimage au sein de votre activité, puis décidez...

Dans une société digitale, la reconnaissance sociétale est devenue un élément stratégique pour l'entreprise.

Comme de nombreuses stratégies, les retours sur investissement sont présents à plus ou moins long terme en fonction de l'engagement des différents acteurs et de l'implication de la direction.

Pour rendre optima les retours sur investissements, il est nécessaire de mener des actions au-delà de la sphère interne de l'entreprise essaimante afin que celles-ci rayonnent sur son environnement. Pour ce faire, il est important de :

  1. comprendre l’intérêt de l'essaimage ;
  2. fédérer les différents acteurs de l’entreprise (communication, ressources humaines, managers...), d'où l'importance de l'implication de la direction.
L’essaimage est un outil gagnant / gagnant, à la seule condition qu’il soit compris et qu'il y ait une volonté de tous de s’investir !

Les retours sur investissement seront supérieurs aux coûts de la cellule d’essaimage grâce à l’engagement de l’entreprise et à la qualité des actions engagées.

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Afin de mieux comprendre et d'évaluer les retours sur investissement, vous trouverez ci-dessous quatre domaines pouvant retenir votre attention :

L’essaimage comme outil de gestion des Ressources Humaines

Diminuez les taux de présentéisme, d'absentéisme...

en savoir +

L’essaimage comme "boosteur" opérationnel de l’esprit d'entreprise

Augmentez le potentiel de l'entreprise
en savoir +

L’essaimage s’intègre parfaitement dans une démarche sociétale

Développez l'esprit d’appartenance, votre image sociétale...

en savoir +

L’essaimage, un outil de financement pour des projets portés

Proposez les sources de financement adéquates

en savoir +

L'essaimage n'est pas seulement un dispositif destiné à l'employeur ;
vos collaborateurs en sont les principaux destinataires et bénéficiaires !

 

Collaborateurs

Maîtriser sa carrière professionnelle dynamise et implique ceux à qui on en offre la possibilité…

Bien que ce site ait été conçu dans l'optique de faire connaître l'essaimage auprès des employeurs, notre objectif est de contribuer à la naissance de nouveaux entrepreneurs.

N'oublions pas que les principaux concernés sont ceux qui souhaitent entreprendre, et l'essaimage est une solution dont les bénéfices sont partagés entre l'employeur et les collaborateurs. Vous trouverez ci-contre les bénéfices pour vos collaborateurs.

Attention ! Il est impératif de garantir à vos collaborateurs la possibilité de dévoiler leur intention de créer leur activité uniquement lorsque leur projet sera suffisamment abouti. Seule une cellule d’essaimage indépendante est à même de réaliser pour vous "un état des lieux" vous permettant d’anticiper le nombre potentiel de salariés concernés, puis de vous fournir, avec l’accord du salarié, sa date prévisionnelle de sortie, et ainsi vous permettre d’organiser son remplacement.

Bénéfices collaborateur : ils...

  • gèrent autrement leur carrière professionnelle
  • retrouvent un équilibre et leur épanouissement personnel
  • mettent en œuvre leur projet personnel resté jusque-là en suspens
  • testent l'intérêt de leur projet auprès des futurs utilisateurs
  • sont orientés vers les financements adaptés
  • sortent de leur isolement
  • réduisent le temps de gestation de leur projet
  • évaluent la faisabilité de leur projet avant de prendre la décision de quitter leur employeur
  • s’entendent avec leur employeur sur des conditions de départ avantageuses pour les deux parties
  • retrouvent une dynamique positive avec leur employeur en cas de non aboutissement de leur projet personnel

Vos collaborateurs disposent d'outils composés :

  • d'un business plan détaillé relié à notre plateforme
  • d'une plateforme digitale dédiée à la création d'entreprise
  • d'experts métiers pour des besoins précis
  • d'une hotline
  • de nos partenaires permettant de lever des fonds

En ouvrant notre plateforme digitale et ses outils d’aide à la création à vos collaborateurs, cela leur offre l'accès à une méthodologie, réduit significativement le temps d’élaboration de leur business plan ; ainsi ils ne s’épuisent pas dans leur démarche de création d'activité !

En mettant à leur disposition des spécialistes, ils sortent de leur isolement et retrouvent une dynamique positive.

Que vos collaborateurs soient ou non dans une situation de souffrance au travail, vous leur donnez les moyens de gérer leur carrière professionnelle autrement ; ils se sentent à nouveau acteurs de leur carrière et voient leur avenir s’éclairer ; le tout participe à l'amélioration de leur situation et de leur bien-être.